“It’s okay for him to be academic, but we’re going to be right and his body will be happy with what’s going on in the work.” Maaltijdbezorger Deliveroo reacts fors op het onderzoek on deelplatforms van de KU Leuven, in same work with the University of Oxford. “Onvoldoende neutraal en negeert de realityit op het terrein”, het clicks.
Geen van de vijf onderzochte platforms will go in Deliveroo does he opvallend badly in concurrent TakeAway. The study range of platforms on the basis of vijf principes van eerlijk work: Loon, arbeidsvoorwaarden, contracts, bestuur en vertegenwoordiging.
Ze keek daarvoor to two maaltijdbezorgers, TakeAway and Deliveroo. Geen UberEats dus, tot openlijke result van Deliveroo, maar de onderzoekers wild lover not grandchildren maaltijdbezorgers onder de loep nemen. Om een breder beeld te krijgen kozen ze voor de twee zorgplatformen Yoopies en Top Help, waar je bijvoorbeeld en huisdieroppas von kinderopvang kan boeken, en RingTwice, dat een breed assortment aan diensten biedt.
Opvallend is dat geen grand platform some in front of van vertegenwoordiging Biedt. “As for zo’n platform works, heeft dus geen grand kanaal omte because of op beslissingen the impact hebben op zijn of hair works in the state he alleen voor”, says professor Valeria Pulignano (KU Leuven).
TakeAway is on one platform with a full end. Net as RingTwice bewijst TakeAway that het garanderen van een minimumloon wel degelijk kan. TakeAway is de enige zijn werkers een contract biedt, waardoor de koeriers verzekerd zijn voor arbeidsongevallen. Het is also het some platform with duidelijk omschreven arbeidsvoorwaarden.
Forse reaction
Afgelopen week talks in Belgium 3,250 people around the world for delivery. De maaltijdbezorger gaat er prat op dat er in ons land 10,000 other states te trappelen op de Wachtlijst om zo’n turquoise rugzak te kunnen aantrekken. “Het best bewijs dat onze jobs en de flexibiliteit en bescherming zij biden, door de koeriers gewaardeerd”, says woordvoerder Rodolphe Van Nuffel.
Also RingTwice, that as the tweede uit de vergelijking kwam, is not left with the score. Co-founder and CEO Jonathan Schockaert is on googled. “I have no criticism of our own methods, but there are valid appeals with perennials”, says Hij.
Sowel Deliveroo as RingTwice vinden dat de criteria waarop is geoordeeld enkel een good score opleveren voor wie werknemers neemt, terwijl deze platforms net met zelfstandigen will works. “In essence is the representation of the study that the statute of a work is better than that of a separate one”, says Schockaert. “Maar wie naast zijn work bijvoorbeeld eens loodgieterij-opdracht wil doen, wil not de flexibiliteit van a zelfstandige.”
Works of zelfstandige?
Are there any works on the deelplatforms for works of zelfstandigen? Here draait de discussie nu al jaren om. “Naturally will the platforms all risky’s bij de werkers leggen”, says Herman Loos, supervisor aan de Odisee- and AP-hogeschool, maar also schrijver van a book about zijn werk as koerier bij Deliveroo. “Ze gaan dat blijven verdedigen tot het onverdedigbaar wordt. At that moment we were about to come with Europese wetgeving.”
Maar for raising the platforms de regelgeving aan hun kant. In December the oordeelde de Brusselse arbeidsrechtbank dat de koeriers wel degelijk zelfstandigen zijn. Het arbeidsauditoraat en een dertigtal Koeriers hadden een zaak aanspannen tegen Deliveroo, omdat ze as a werknemer recognized wilden. Ze kregen het cover op de neus.
The vraag is relevant to the extent that het gaat over laagbetaalde jobs that come with a kwetsbaarheid. “Wat zijn de alternatieven voor deze mensen?”, asks Loos. “Ik spoke bijvoorbeeld someone who hadn’t worked for a year with weekly contracts with Volvo, in shifts. A job zonder autonomie, dus. Wel, who kon nu als Koerier zelf zijn uren Kiezen. Maar hij moet dan wel 70 uur per week works, waarvan veel tijd opgaat aan onbetaald wachten op de scooter voor een opdracht.”
work deal
Om de kwetsbaarheid van dat bestaan op te vangen sloot de regering deze winter in de arbeidsdeal ook een accord over de platformwerkers. De wet is a first keer passed in the ministerial road, but must still be a way off before ze over small weken in het parlement ter stemming ligt. Ze zal met enkele criteria uitklaren which statuut van toepassing is.
“Open the manner wordt a betere bescherming van de Verloning gewaarborgd”, says the Federal Minister of Works Pierre-Yves Dermagne (PS). “Anything in the platform economy should also be discussed via a processing operation on the working song vault.”
Toch heeft professor Pulignano hair twijfels. “The deal shows that the shipping costs for all platform workers, but the text shows that the grandson of toepassing is op workers with a zelfstandigenstatuut.” Since 2018 he is in België een drawnaamd peer-to-peer statuut, waardoor deze werknemers tussen wal en schip vallen. Pulignano estimates that 80 to 85 percent of the platform workers here but it is not overtuigd that the new year is here and one on the market.
“How does it work on these platforms? We need work, we can stand alone,” says the cabinet-Dermagne.