Die Anmeldung für den mit Talent Garden erstellten und von der Groupama-Versicherung und Softlab SpA geförderten Schulungskurs Women in Cyber ​​​​beginnt am 8. März. Ziel ist es, Experten für den Arbeitsmarkt auszubilden. Und die 10 verdientesten Arbeitslosen oder Arbeitslosen erhalten ein Stipendium

Die Anmeldung fuer den mit Talent Garden erstellten und von


NEINTechnische Grundkenntnisse sind nicht erforderlich, nur viel Enthusiasmus und Lust, sich einzubringen. Die Registrierung öffnet am Mittwoch, den 8. Märzich Frauen im Internetdas Projekt realisiert mit Talentgartender nach Größe und geografischer Präsenz wichtigste europäische Betreiber im Bereich der digitalen Bildung, und gefördert von Groupama Assicurazioni und Softlab SpA Empfänger von NEET, Arbeitslose oder arbeitslose Frauen, denen die Möglichkeit einer gezielten Ausbildung in einem zukunftsträchtigen Berufsfeld geboten wird. Es gibt 10 Stipendien, die für die Verdientesten bestimmt sind.

Ein Mädchen folgt einer Unterrichtsstunde im Mailänder Büro von Talent Garden.

«Cybersicherheit ist ein stetig wachsendes Feld und Frauen sind immer noch unterrepräsentiert», sagt Giulia Amico di Meane, Schulleiterin von Talent Garden. „In diesem Zusammenhang legen wir großen Wert auf die Entwicklung neuer Fähigkeiten, die für einen Arbeitsmarkt auf der Suche nach gut ausgebildetem Personal notwendig sind.“

Eine wichtige Tatsache: Im Cybersektor sind weltweit nur 24 % Frauen. Und doch ist genug Platz für alle, Männer und Frauen: Laut der National Cybersecurity Agency werden in Italien über 100.000 Facharbeiter benötigt. Denken Sie nur daran, wie viele Unternehmen in letzter Zeit Opfer von Hackerangriffen wurden, um zu verstehen, dass eingegriffen werden muss.

Dreizehnwöchiger Kurs

Der Kurs beginnt am 5. Juni und dauert 13 Wochen, mit theoretischem Unterricht, Labors, praktischen Erfahrungen, Entwicklung von Soft Skills und Kommunikationsfähigkeiten. Sie lernen grundlegende Begriffe von Hardware, Software und Betriebssystemen, Design und Lösung von Netzwerkproblemen, Geschichte von Hackern, Untersuchung von Malware, Aufbau sicherer Architekturen, IT-Sicherheitsdesign.

Es sind keine Vorkenntnisse erforderlich, müssen die Bewerber an einem Fach- und Motivationsgespräch teilnehmen. Durch das Deep-Cybersecurity Bootcamp-Programm werden die 10 am Ende des Kurses ausgewählten Frauen als Cybersecurity-Analysten bereit sein, vom Arbeitsmarkt aufgenommen zu werden.

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