Die Schulungstätigkeit umfasste einen Teil des theoretischen Unterrichts, der von allgemeinen Kenntnissen über Glasfasernetze bis hin zu vorbereitenden Kenntnissen für die „Durchführung von Infrastrukturbau- und Testarbeiten, Betrieb und Wartung des Transport- und Zugangsnetzes von Open Fiber“ reichte. Anschließend folgte ein Teil der praktischen Ausbildung im Labor durch simulierte Übungen mit speziellen Geräten an besonders heiklen Arbeiten, bei denen es um das Zusammenfügen und Montieren der Systeme ging.
In einer anschließenden Phase und nach einer sogenannten weiteren Überprüfung wurden drei Gefangene identifiziert, die vom Open Fiber Network Solution-Konsortium mit einem TLC-Vertrag angeheuert und für etwa sechs Jahre auf den Baustellen von Monterotondo (Rom) beschäftigt wurden Monate.
„Das Projekt wurde dank des Engagements und der Fähigkeit, Synergien aller beteiligten Akteure zu schaffen, und des starken Engagements der Kinder durchgeführt, die trotz ihrer Haftzeit eine technische Ausbildung erhalten konnten“, fährt die Regisseurin Roberta Chirichilli fort wird eine zweite Chance haben, Arbeit in einem Sektor zu finden, nämlich dem der Telekommunikation, der ebenfalls unter einem starken Arbeitskräftemangel leidet.“
Zahlen, die auf dem Arbeitsmarkt besonders gefragt sind, wie Chirichilli weiter betont. „Ich beziehe mich auf Tischler, Glasfaserinstallateure, aber auch auf Baustellenleiter, die für den Aufbau von Glasfaserinfrastrukturen notwendig sind, für die Branchenschätzungen zufolge rund 10.000 Arbeitskräfte fehlen“, fährt er fort. Sozialer Wert und Engagement für die Ausbildung im Rahmen einer Vision des Landes, die auf eine echte digitale Transformation abzielt, sind zwei Säulen der Arbeit von Open Fiber.“
Hinzu kommt die Perspektive, denn die Ziele des Projekts enden nicht mit dem Ende der Ausbildung oder dem Auslaufen des Häftlingsvertrags. Die erworbenen Fähigkeiten können auch nach Verbüßung der Strafe und Überschreiten des Gefängnistors genutzt und eingesetzt werden. Die Tätigkeit hat neben der „Gewährleistung der Anwesenheit ausreichend ausgebildeter Arbeitskräfte“ zum Ziel, „Häftlingen und Insassen eine bezahlte Arbeitsmöglichkeit sowie die Möglichkeit zu bieten, einen Beruf zu erlernen, der in den kommenden Jahren stark nachgefragt sein wird.“ „.