Pushbacks, eine schreckliche Schifffahrtskatastrophe: Wenn Migranten sterben, scheint es den meisten Niederländern gleichgültig zu sein. Migranten werden kaum als Menschen wahrgenommen.
Zum Zeitpunkt des Schreibens dieses Artikels scheint Dilan Yesilgöz auf dem Weg zum neuen Listenführer der VVD zu sein. Der Ton ist vorgegeben; hart gegen Migration. Wobei die Lüge, dass eine Familienzusammenführung zu „vielen“ Nachkommen führen würde, bereits widerlegt wurde – nicht geächtet wird. Die Wahlkampfmelodie, die im Ohr hängen bleibt wie eine zerkratzte alte Schallplatte. Glückssucher! Abnehmer! Ein Tsunami von Schurken, die sich an unseren Sozialstaat, unseren Wohnungsbestand usw. wenden.
Über den Autor
Harriët Duurvoort ist Publizistin und Kolumnistin für de Volkskrant. Kolumnisten können ihre Meinung frei äußern und müssen sich nicht an journalistische Objektivitätsregeln halten. Lesen Sie hier unsere Richtlinien.
Zweifellos wird es Lob über die harte dänische Asylpolitik geben. Auffallend: Der Architekt der strengsten Asylpolitik Europas ist auch ein bikultureller Minister, der äthiopisch-dänische Mattias Tesfaye. Offensichtlich ist es für einige attraktiv, jede Vorstellung von Solidarität mit anderen Migranten aufzugeben, sobald man sich als Sohn oder Tochter eines Migranten eine komfortable politische Position „erkämpft“ hat.
Mittlerweile besteht in unserem alternden Land ein großer Bedarf an Menschen. Überall auf dem Arbeitsmarkt herrscht eklatanter Mangel. An gut ausgebildete, hochqualifizierte Migranten, Programmierer und Verfahrenstechniker, aber auch beispielsweise an Autolackierer und Verkehrsleiter. Vom Schaffner bis zum Gepäckabfertiger, vom LKW-Fahrer bis zum Installateur von Solarmodulen. Unsere Wirtschaft bricht zusammen, weil es an Menschen für alle Arten von Arbeit mangelt.
Einwanderung sei keine Lösung für die alternde Bevölkerung, behaupten die Rechten seit Jahren. Aber ist es nicht einfach an der Zeit, eine realistische Migrationspolitik umzusetzen?
Das Gesundheitswesen ist der Bereich, in dem der Personalmangel am größten ist. Das Wort „Pyjama-Tage“ feiert dieses Jahr sein 20-jähriges Jubiläum. Effizienteres Arbeiten ist im Gesundheitswesen schwierig. Eine Krankenschwester kann nicht zehn Personen gleichzeitig waschen lassen. Oder ermöglichen Sie zehn Personen gleichzeitig einen würdevollen persönlichen Kontakt.
Für die Altenpflege müssten mehr als 350.000 zusätzliche Menschen in der Pflege arbeiten, heißt es in einer ressortübergreifenden Politikstudie kürzlich an das Repräsentantenhaus geschickt. „Eine zusätzliche Person, die im Gesundheitswesen arbeitet, bedeutet eine Person weniger für die Klasse oder für die Polizei“, schließen sie. Nach Ansicht der Arbeitsgruppe ist ein entschlossenes Eingreifen erforderlich, da das Gesundheitswesen den wachsenden Pflegebedarf einer immer größeren Gruppe älterer Menschen nicht decken kann. „Wachsende Wartelisten, eine Verstopfung der Gesundheitskette und ein Verlust an Lebensqualität und Lebensjahren stehen unmittelbar bevor.“
Und es ist schon so ein Durcheinander. Jeder Mensch in den Fünfzigern und Sechzigern, der heute einen Elternteil intensiv betreut, weiß, dass die Probleme nicht mehr zu übersehen sind, wenn er oder sie selbst pflegebedürftig wird.
Dänemark ist wie die Niederlande ein schnell alterndes Land. Wenn Migranten ein No-Go sind, was denken die Menschen dann über die Gesundheitsversorgung? Die Dänen verwenden das Sprichwort „Bitte bedienen Sie sich selbst“. Die Zauberworte lauten auch „E-Health“ und „Care-Innovation“. Ältere Menschen müssen sich mit „Bildpflege“ begnügen – Kontakt über Skype oder Zoom, Apps und Pflegeroboter. Ein Schwerpunkt liegt auch auf Verhaltensänderungen; Das Bedürfnis nach zwischenmenschlichem Kontakt sollte von älteren Menschen einfach vergessen werden.
Der erste Schritt zur Integration ist Arbeit. Es gibt keinen besseren Weg, die Sprache zu lernen oder durch Kollegen die Sitten eines Landes kennenzulernen. Es stärkt die Menschen. Auch die Gesellschaft sieht Menschen, die arbeiten, anders. Sie sind keine Trittbrettfahrer, sondern Menschen, die einen Beitrag leisten. Um Voltaire zu zitieren: Arbeit befreit uns von drei großen Katastrophen – Langeweile, Laster und Armut.
Bei ukrainischen Flüchtlingen haben wir gesehen, wie wichtig es ist, arbeiten zu können und zu dürfen, wenn man vor Kriegsgewalt geflohen ist. Wir verweigern Flüchtlingen aus anderen Gebieten trotz unseres völlig überlasteten Arbeitsmarktes das Recht auf Arbeit. Und ja, wir müssen diesen neuen Mitarbeitern Rechte einräumen. Die Ausbeutung von Wanderarbeitern ist eine Schande.
Was wir brauchen, ist eine humane Sicht auf Migration. Stellen Sie sich vor, dass ein Migrant, der in der Hoffnung auf eine sichere Zukunft sein Leben riskiert, Ihnen die intimste und liebevollste Betreuung bieten könnte, die es je gab. Sie wechseln Ihre Windel in dem Moment, in dem Sie wahrscheinlich so wahnsinnig sind, dass Sie das ganze Phänomen der Unterschiede zwischen Farbe und Kultur längst vergessen haben. Dass man nur die Essenz eines Augenblicks erleben kann. Und dann hast du das Gefühl, dass jemand in deiner ganzen Zerbrechlichkeit in deiner Nähe ist. Kümmere dich um dich, ohne zu urteilen. Vielleicht merkt man dann, dass wir Menschen einander brauchen.