Entwerfen Sie Schulungen zu den Hauptthemen im Zusammenhang mit digitalem Marketing, mit Branchen für Martech, digitale Inhalte und die Web3-Welt. Dies ist das Ziel der Partnerschaft zwischen IAB Italiender Referenzverband für Marketing und digitale Kommunikation in Italien, und Sole 24 ORE Trainingdie Schule, die aus dem Joint Venture zwischen Multiversity, der ersten Gruppe in Italien im Bildungssektor mit den digitalen Universitäten Pegaso, Mercatorum und San Raffaele Roma, und der 24 ORE-Gruppe hervorgegangen ist.
Der Deal wurde von bekannt gegeben Carlo NosedaPräsident des IAB Italia, e Fabio VaccaronoCEO von Multiversity, auf der Bühne des IAB Forum 2023 Regeneration, der wichtigsten italienischen Veranstaltung für Marketing und digitale Innovation, die dieses Jahr mit über 13.000 Besuchern ausverkauft war.
„Wir freuen uns, diese Zusammenarbeit heute offiziell zu machen, wodurch wir im Laufe der Zeit die Inhalte eines neuen Schulungsangebots für Sole 24 ORE Formazione und deren Relevanz für die tatsächlichen kognitiven Bedürfnisse der Teilnehmer in digitalen Angelegenheiten garantieren können“, erklärte er Carlo Noseda, Präsident des IAB Italien.
IAB Italia steht seit 25 Jahren an der Spitze der Förderung der digitalen Kultur und Kompetenzen im Land. „Wir beabsichtigen, unsere Mission mit Schulungs- und Diskussionsinitiativen fortzusetzen und ab diesem Jahr in besonderer Weise auch zum Prozess der Bereicherung des Schulungsangebots von Sole 24 ORE Formazione beizutragen, um gemeinsam eine konkrete Antwort auf die aktuellen Herausforderungen zu geben.“ Dieses Szenario erfordert und ermöglicht es jedem, seine Fähigkeiten zu trainieren und kontinuierlich zu aktualisieren, das sogenannte Upskilling und Reskilling“, präzisierte er Noseda.
„Mit Blick auf die Zukunft des Bildungssektors wird das Schlüsselkonzept zunehmend die ‚kontinuierliche Ausbildung‘ sein, insbesondere in Bereichen, die sich schnell weiterentwickelnde Fähigkeiten erfordern, wie etwa im digitalen Bereich, wo Schnelligkeit erforderlich ist, um immer auf dem neuesten Stand zu bleiben“, erklärte er Fabio Vaccarono, CEO von Multiversity. „In diesem Szenario hat unsere Schule einen Prozess tiefgreifender Innovationen in der Ausbildung von Führungskräften und Unternehmen eingeleitet, die immer umfassender, flexibler und zugänglicher werden. Aus diesem Grund wurde bei den zahlreichen Bildungsinstrumenten, die zur Unterstützung von Einzelpersonen und Unternehmen entwickelt wurden, besonderes Augenmerk auf kurze Kurse mit praktischen Ansätzen gelegt, um die Werkzeuge für die tägliche Arbeit kontinuierlich zu aktualisieren.“