Hunderte von entlassenen Meta-Mitarbeitern mit US-Arbeitsvisum sind in Panik, nachdem sie keine Antworten von einer speziellen E-Mail-Hotline erhalten haben, die vom Unternehmen eingerichtet wurde, um sie zu führen. Viele machen sich Sorgen darüber, dass sie die USA verlassen müssen, wenn sie nicht bald einen neuen Job bekommen. Andere, die zum Zeitpunkt der Entlassungen zufällig ins Ausland gereist waren, wissen nicht mehr, ob sie hierher in ihre Heimat zurückkehren können.
„Es gibt keine Unterstützung. Es herrscht Funkstille“, sagte ein ehemaliger Meta-Mitarbeiter mit Visum, der nach seiner Entlassung dreimal eine E-Mail an die Hotline gesendet hatte, gegenüber BuzzFeed News. (BuzzFeed News gewährte den ehemaligen Meta-Arbeitern, die für diese Geschichte gesprochen haben, Anonymität.)
Meta hat am Mittwoch mehr als 11.000 Mitarbeiter – 13 % seiner Belegschaft – abgebaut, das erste Mal, dass das Unternehmen in seiner 18-jährigen Geschichte umfangreiche Entlassungen vorgenommen hat. Tech-Unternehmen in den USA wie Meta verlassen sich stark auf Arbeitsvisa, um jedes Jahr Tausende von Menschen einzustellen, hauptsächlich aus Ländern wie Indien und China. Aber das US-Gesetz verlangt von Arbeitnehmern, die einige Visa besitzen, innerhalb von 60 Tagen einen neuen Arbeitgeber zu finden oder das Land zu verlassen, wenn sie ihren Arbeitsplatz verlieren.
In einer E-Mail an die Mitarbeiter, in der die Entlassungen angekündigt wurden, versprach CEO Mark Zuckerberg Personen mit Visum Unterstützung bei der Einwanderung. „Wir haben engagierte Einwanderungsspezialisten, die Ihnen dabei helfen, Sie auf der Grundlage dessen zu führen, was Sie und Ihre Familie brauchen“, sagt er schrieb. Aber gestrichene Mitarbeiter sagten, sie wüssten nicht, wer diese „Einwanderungsspezialisten“ seien.
„Obwohl sie öffentlich erklärt haben, dass sie Einwanderungsunterstützung leisten, ist das völliger Schwindel“, sagte ein entlassener Angestellter mit einem Visum. „So kurz vor den Feiertagen können wir in 60 Tagen auf keinen Fall einen Job bekommen.“
Dave Arnold, ein Sprecher von Meta, sagte gegenüber BuzzFeed News, dass das Unternehmen „daran arbeitet, auf Anfragen zu antworten, die wir erhalten haben, und wir werden uns in den kommenden Tagen mit allen betroffenen Mitarbeitern in Verbindung setzen, die sich an die Hotline gewandt haben, um individuellen Support zu leisten .“
Sind Sie ein entlassener Meta-Mitarbeiter mit einem US-Arbeitsvisum? E-Mail an diesen Reporter an [email protected], Signalisieren Sie ihm unter +1408-905-9124 oder lernen Sie, wie es geht sichere Tipps teilen hier.
Betroffene Arbeitnehmer haben eine WhatsApp-Gruppe gegründet, die zum Zeitpunkt der Veröffentlichung mehr als 300 Mitglieder hatte, um ihre Bedenken angesichts fehlender Antworten von Meta auszutauschen. Die meisten Leute in der Gruppe kommen aus Indien, aber es gibt eine Handvoll Leute aus anderen Ländern. Tausende ehemaliger Mitarbeiter versammeln sich auch in Slack- und Discord-Gruppen, in denen Kanäle für diejenigen, die ein Visum haben, „sehr aktiv“ sind, sagte ein ehemaliger Mitarbeiter gegenüber BuzzFeed News.
„Hat jemand schon eine Antwort von der Einwanderungsbehörde oder von Peeps erhalten“, schrieb ein Mitarbeiter in einem Screenshot aus der WhatsApp-Gruppe, der BuzzFeed News zu sehen war. („Peeps“ ist eine Anspielung auf das People Operations-Team von Meta, die Personalabteilung des Unternehmens.) Die Nachricht wurde von einer anderen Person in der Gruppe mit einem Daumen nach unten beantwortet.
In der Zwischenzeit scheinen einige ehemalige Mitarbeiter selbst externe Anwälte für Einwanderungsfragen eingestellt zu haben oder sich darum zu bemühen, solche einzustellen. „Wenn die Meta-Einwanderung nicht reagiert, können wir einen unabhängigen Anwalt für Einwanderungsfragen beauftragen, um schnelle Antworten zu erhalten, anstatt zu warten“, schrieb ein Mitarbeiter in der WhatsApp-Gruppe.
Einige der am schlimmsten betroffenen Arbeitnehmer waren diejenigen, die sich zufällig außerhalb des Landes befanden, als die Entlassungen angekündigt wurden, was ihre Arbeitsvisa ungültig machte und ihre Rückkehr in die USA effektiv verhinderte. „Ich habe keine Ahnung, was ich tun soll“, sagte ein in den USA ansässiger Meta-Mitarbeiter, der entlassen wurde, als er zum ersten Mal seit zwei Jahren Indien besuchte, gegenüber BuzzFeed News.
Andere, die noch in den USA sind, aber Auslandsreisen planten, suchen verzweifelt Rat.
„Jeder, der in den nächsten Tagen in dieser Situation von Indien in die USA reist, teilt bitte seine Erfahrungen mit“, schrieb ein Ex-Mitarbeiter auf WhatsApp.
„Ich habe gemailt [Meta’s] Einwanderungsteam um Rat“, schrieb ein anderer ehemaliger Mitarbeiter, der nächste Woche ins Ausland reisen sollte. „Warten auf ihre Antwort.“
Mehrere Personen in der Gruppe, die bereits Anwälte hatten, sagten, dass ihnen geraten wurde, die USA zu diesem Zeitpunkt nicht zu verlassen. „[My lawyer] sagte mir, wenn ich immer noch gehen möchte, ist das mein Wunsch“, schrieb ein ehemaliger Meta-Mitarbeiter. „Aber es ist zu diesem Zeitpunkt riskant, denn wenn jemand [at immigration] fragt mich, ob ich noch bei Meta arbeite, [I] muss ihnen die Wahrheit sagen.“
Ein anderer ehemaliger Angestellter, der ebenfalls seinen eigenen Anwalt für Einwanderungsfragen engagierte, nachdem er keine Antwort von Meta erhalten hatte, überdenkt, ob er für seine eigene bevorstehende Hochzeit nach Indien reisen sollte. „[My lawyer] sagte, ich solle nicht reisen, und wenn doch, solle ich nicht wieder einreisen [the US] es sei denn, ich bekomme [a new employer],“ Sie schrieben.
Am Donnerstagnachmittag bezeichnete der ehemalige Mitarbeiter, der von Metas „Funkstille“ sprach, die WhatsApp-Gruppe als „verrückt aktiv“. Aber ohne Mitteilung oder Anleitung zur Einwanderung von ihrem ehemaligen Arbeitgeber nach fast 36 Stunden war die Stimmung, sagten sie BuzzFeed News, „düster“.
„Die Leute werden von Minute zu Minute wütender“, sagten sie.