Arbeitgeber zögern im Allgemeinen, Langzeitarbeitslose einzustellen, weil sie befürchten, dass sie ihre Arbeitseinstellung verlieren. Dieses Zögern sollte mit einem Rabatt auf die Sozialversicherungsbeiträge verschwinden. Der Rabatt ist eine Erweiterung der bestehenden RSZ-Prämie. Anders als die Prämie gilt sie für alle Langzeitarbeitslosen und nicht nur für aktiv Arbeitsuchende.
Die Sozialpartner und die Regierung sehen in einem VDAB, der Arbeitssuchende stärker anspricht, einen entscheidenden Teil der Lösung. Dass der Arbeitsvermittler in Zeiten des Mangels nach einem Jahr nur sechs von zehn Arbeitsuchenden geholfen hat, eine Stelle zu finden, halten sie für minderwertig.
Deshalb muss der VDAB nach einer Woche beurteilen, ob neue Stellensuchende selbst eine Stelle finden können. Ist dies nicht der Fall, muss nach zwei Wochen ein erstes Schlichtungsgespräch stattfinden. Heute kann das bis zu sechs Wochen dauern.
Die Modalitäten, etwa die Höhe des RSZ-Rabatts, muss die Regierung noch ausarbeiten. Sie hat 90 Millionen Euro für die Bekämpfung des Mangels auf dem Arbeitsmarkt. Die Sozialpartner müssen die Vereinbarung von ihren Unterstützern genehmigen lassen.