Ein Mitarbeiter der Stanford University hat angeblich gelogen, weil er zweimal auf dem Campus von einem Schwarzen sexuell angegriffen wurde

Ein Mitarbeiter der Stanford University hat angeblich gelogen weil er


Gries behauptete, sie sei durch den mutmaßlichen Angriff mit Zwillingen schwanger geworden, habe aber eine Fehlgeburt erlitten.

Die Staatsanwälte sagten, dass nach beiden Berichten Untersuchungssets für sexuelle Übergriffe für vorrangige Tests in Eile waren, um die Öffentlichkeit vor einem potenziellen Sexualstraftäter zu schützen. Forensische Untersuchungen ergaben jedoch, dass die Tests nicht mit dem übereinstimmten, was sie den Krankenschwestern erzählt hatte, und dass sie nicht schwanger war, sagten die Staatsanwälte.

Ihre Berichte veranlassten auch die Campuspolizei, einen Alarm auszulösen, was dazu führte, dass lokale Nachrichten berichteten und viele Studenten dies sagten fühlte sich unsicher.

Das Ministerium für öffentliche Sicherheit von Stanford untersuchte die sexuellen Übergriffe weiter und stellte fest, dass Gries eine Beschwerde wegen sexueller Belästigung gegen einen Kollegen eingereicht hatte, teilten die Staatsanwälte mit. Das Aussehen des Mannes passte zur Beschreibung ihres mutmaßlichen Angreifers.

Im Januar gab Gries angeblich gegenüber einem Ermittler der Staatsanwaltschaft zu, dass sie über sexuelle Übergriffe gelogen hatte, und schrieb einen Entschuldigungsbrief an ihre Kollegin.

Entsprechend der Nationales Ressourcenzentrum für sexuelle GewaltFalschmeldungen machen zwischen 2 % und 10 % der Meldungen über sexuelle Übergriffe aus, und 81 % der Frauen in den USA erleben in ihrem Leben irgendeine Form von sexueller Belästigung und/oder sexuellen Übergriffen.

In einem Stellungnahme, Stanford-Führungskräfte sagten, sie würden Gries ‚Anstellung überprüfen, und sie wurde beurlaubt. Laut LinkedIn ist sie Supervisorin im Housing Service Center der Universität.

„Diese falschen Berichte sind schädlich, sowohl für echte Überlebende sexueller Übergriffe als auch für die Mitglieder unserer Gemeinschaft, die Angst und Alarm durch die Berichte erlebt haben“, heißt es in der gemeinsamen Erklärung von Patrick Dunkley, Vizeprovost für Institutionelle Gerechtigkeit, Zugang und Gemeinschaft, und Laura Wilson, Direktorin der Abteilung für öffentliche Sicherheit. „Wir möchten auch betonen, dass sowohl falsche Berichte als auch Ergebnisse wie dieses in Fällen sexueller Übergriffe äußerst selten sind.“

Entsprechend das Nationale EntlastungsregisterSchwarze Menschen werden fast achtmal häufiger als Weiße wegen sexueller Übergriffe verurteilt.



ttn-de-66

Schreibe einen Kommentar