Stauffällige Frauen, natürlich ja. Aber nur wenn Mütter, mit Kindern. Eins, aber noch besser zwei, aber drei ist noch besser. Die Adresse der Regierung Giorgia Meloni geht deutlich hervor Haushaltsgesetz gerade von der Regierung genehmigt (Nun muss es dem Parlament vorgelegt und bis zum 31. Dezember von der Kammer und dem Senat, auch mit Änderungen, gebilligt werden). Im Sturm stehen vor allem die Änderungen, die die Regierung an der Women’s Option einführen will: dem Rentensystem für angestellte und selbstständige Frauen. Die neue Version des Standards (noch nicht vollständig veröffentlicht) wird einen vorzeitigen Ausstieg für Arbeitnehmerinnen in Abhängigkeit von der Anzahl der Kinder vorsehen: Menschen verlassen mit 58 Jahren zwei oder mehr Kinder, mit 59 Jahren, wenn sie nur ein Kind haben, mit 60 Jahren ohne Kinder.
Option Frau, wie es ist und wie es sein könnte
Mit anderen Worten, wenn es ab 2023 möglich sein wird, mit 35 Beitragsjahren, aber mindestens 60 Jahren in Rente zu gehen, Arbeiter mit einem Kind gehen mit 59, die mit zwei Kindern mit 58. Aber immer mit der Neuberechnung des Schecks, der 30% des endgültigen Beitrags kürzt. Dies ist zusammenfassend (aber es gibt vorläufig nur die Synthese) den Gegenstand des Streits. Aber das ist genug, um Aufhebens zu machen, und die Zweifel, die das Gesetz hat Verfassungswidrigkeitsprofile sehr ausgeprägt.
Es würde, sagen die Kritiker, gegen den Gleichheitsgrundsatz verstoßen: Art. 3 der Verfassung. Demnach „haben alle Bürger die gleiche soziale Würde und sind vor dem Gesetz gleich, ohne Unterschied des Geschlechts, der Rasse, der Sprache, der Religion, der politischen Meinung, der persönlichen und sozialen Verhältnisse“. Ein Verstoß, der zur Ablehnung durch den Rat führen könnte.
Wer Mutter ist, geht früher in Rente
Das INPS erinnert Sie daran Die Option für Frauen ist „eine nach den Berechnungsregeln des Beitragssystems berechnete und auf Antrag gezahlte Rente zugunsten von beschäftigten und selbstständigen Frauen, die bis zum 31. Dezember 2021 die gesetzlich festgelegten Voraussetzungen erworben haben“.. Zugang haben Arbeitnehmerinnen, „die bis zum 31. Dezember 2021 eine Beitragszugehörigkeit von mindestens 35 Jahren und ein registriertes Alter von mindestens 58 Jahren (für weibliche Arbeitnehmer) und 59 Jahren (für Selbständige) erreicht haben )“.
Die neue Version hingegen wird den differenzierten Vorschuss nach der Anzahl der Kinder bringen. Mit anderen Worten: Warst du eine produktive Mutter? Und dann können Sie ein Jahr früher in Rente gehen. Du wolltest keine Kinder haben oder sie sind nicht gekommen? Du musst arbeiten.
Wenn Familienunterstützung Frauen diskriminiert
Das Gesetz geht eindeutig in die Richtung der Regierung von Giorgia Meloni, Familien zu unterstützen und die Geburtenrate anzukurbeln. Und doch ist es ziemlich offensichtlich, nicht wirklich. Wenn eine Frau in den Ruhestand geht, sind die Kinder meist schon recht alt. Und daher nicht besonders mutterpflegebedürftig. Wenn ja, Die Regel endet mit einer Diskriminierung derjenigen, die keine Kinder haben, und zwar aus unendlich vielen möglichen Gründen (einschließlich der Unmöglichkeit, sie zu empfangen oder auf die Welt zu bringen).
Nicht nur. Die Norm sollte sein beschränkt auf Pflegekräfte, behinderte Arbeitnehmer und behinderte Angehörige, die anstrengenden Tätigkeiten nachgehen (der entsprechende Artikel wird noch geschrieben). Aber wenn das der Fall wäre, umso mehr: Keine heranwachsenden oder erwachsenen Kinder zu haben, für diese Kategorien, macht das Leben schwerer, nicht beweglicher.
Nicht nur Frauenoption. Die anderen Richtlinien für die Geburtenrate
Andererseits gehen die im Wirtschaftsmanöver enthaltenen Maßnahmen in Richtung Familien- und Geburtenförderung, wie die Stärkung der Familienbeihilfe (jedoch für das erste Lebensjahr und ab dem dritten -!- Kind) und der verlassen (was länger ist, aber für die Mutter! ). Doch auch an dieser Front, die Die Diskriminierung derjenigen, die keine Kinder haben, ist ziemlich eklatant. Ein ziemlich beredter „Hinweis“ ist der Istat-Bericht Die Umverteilung des Einkommens in Italien – Jahr 2022.
In der Tat wird geschätzt, dass der Satz von Familienpolitik (vor Meloni natürlich) hat die Ungleichheit verringert von 30,4 % auf 29,6 % und das Armutsrisiko von 18,6 % auf 16,8 %. Vor allem die Einzelkontrolle, aber auch andere Interventionen haben zur Verbesserung der Bedingungen beigetragen von Familien mit minderjährigen Kindern, sowohl Paare (-4,3 %) als auch Alleinerziehende (-4,2 %). Auch bei Einpersonenfamilien (-2,1 %) und allein bei den über 65-Jährigen (-1,3 %) ging die Armut zurück, was vor allem auf Prämien und die vorgezogene Neubewertung der Renten zurückzuführen ist. Aber, betont der Istat, „Für Familien ohne Kinder oder nur mit erwachsenen Kindern bleibt das Armutsrisiko nahezu unverändert oder steigt leicht an“. Daher sind die einkommensabhängige Unterstützung von Familien und der Schutz der Rentenansprüche für Frauen sehr gut. Na ohne zu diskriminieren, wer Mutter nicht ist.
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