Dank der Zustimmung zu zwei Änderungen des Milleproproghe-Dekrets wird Smart Working für gebrechliche Personen und Eltern von Kindern unter 14 Jahren erweitert

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ZUNeben vielen anderen „Neins“, wie dem für Verlängerung des Superbonus oder den Psychologenbonus stärkenDer Stattdessen sagte die Regierung ja einstimmig auf eine sehr herzliche Bitte der Arbeitnehmer: Dort Erweiterung von Smart Working.

Längeres intelligentes Arbeiten

Und so, dank der Genehmigung von zwei Änderungen an der Milleproproghe-Dekret (wird im Parlament in Gesetz umgewandelt), smart working wird für zwei Kategorien bis Ende Juni verlängert.

Was ich immer bin die „fragilen“ Arbeiterd.h. diejenigen, die eine zertifizierte Pathologie haben und Eltern von Kindern unter 14 Jahren.

Intelligentes Arbeiten erweitert für schwache und unter 14-jährige Eltern (Getty Images)

Was ist passiert

Nach dem neuesten Haushaltsgesetz Nur schwache Arbeitnehmer konnten Smart Working bis zum 31. März nutzen.

Arbeitsministerin Marina Calderone hingegen Ende Januar hatte es für eine Erweiterung geöffnet die heutzutage es wurde beschlossen, zu bestätigenvorerst mit einer vierteljährlichen Frist.

Wie funktioniert die Verlängerung bis zum 30. Juni?

Die Erweiterungdiesmal jedoch nicht es gilt nur für schwache Arbeitnehmer des öffentlichen und privaten Sektors, wie in den letzten Monaten angenommen.

Auch im rein privaten Bereich gilt, für Eltern mit Kindern unter 14 Jahren auch ohne individuelle Vereinbarungen, jedoch immer „unter der Bedingung, dass diese Arbeitsweise mit den Merkmalen der Dienstleistung vereinbar ist“.

Auch sie werden sich beteiligen diejenigen, die inkompatible Aufgaben haben und dass sie daher einen Ersatz benötigen (z. B. Lehrer oder Gesundheitspersonal, beginnend mit Krankenschwestern). Das Gehalt wird immer voll sein.

Smart Working, eine Änderung in zwei Hälften

Bei der Positivität der Nachrichten bleiben einige nicht überzeugende Elemente: In der Zwischenzeit der Horizont reicht weniger als die anfänglichen Anfragender gerne mindestens bis Ende des Jahres für die beiden Kategorien weiter agil gearbeitet hätte.

Dann gibt es die Einwände des Pd die behauptet, dass die Exekutive, obwohl sie ihre Meinung zu der Änderung zum Schutz gefährdeter Arbeitnehmer geändert hat, er erwarb jedoch einen sehr kleinen Teil davon.

Das Problem, so die Dems, wäre, dass Giorgia Meloni und ihre Leute es getan hätten sagte nein“ zu allen anderen Erweiterungen für Gebrechliche, immer im Text enthaltendie den Schutz von Arbeitnehmern verhindert, die nicht in der Lage sind, intelligent zu arbeiten, und die in einem Schwebezustand der Unsicherheit bleiben.

Nein zu Änderungen bei der Frauenoption und dem Psychologenbonus

Angesichts eines wichtigen Ja sind andere ebenso wichtige Änderungen leider außen vor geblieben. In der Tat, in den letzten Tagen, das „Nein“ der Regierung „aus Haushaltsgründen“ zu mehreren Änderungsanträgen kommen sie in Schüben.

Zwischen diesen, die Verlängerung des Superbonus für Villen. Aber auch die Möglichkeit, Option Frau seine Hand zu legendie Maßnahme, die es Frauen ermöglicht, vorzeitig in den Ruhestand zu treten.

Es ist immer noch ein weiteres Nein zur Aufwertung des Psychologenbonuseine weit verbreitete Maßnahme, die zur Verbesserung des psychischen Wohlbefindens vieler Menschen beigetragen hat.

iO Woman © REPRODUKTION VORBEHALTEN



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