17 Screenshots von toxischen Chefs und schrecklichen Unternehmen, die Ihr Blut zum Kochen bringen werden

17 Screenshots von schlechten Bossen und toxischen Unternehmen

1.
Dieser Country-Club-Manager, der eine Kellnerin verärgert, weil sie ihr Korsett zurechtrückt.

2.
Dieses Unternehmen, das immer noch jemanden wegen arbeitsbezogener Hilfe kontaktiert, nachdem es ihn gefeuert hat.

3.
Dieser Manager, der nur 20 Minuten nach Ende seiner Schicht jemanden über diese E-Mail gefeuert hat.

4.
Diese Firma, die eine sehr miserable Stimmung ausstrahlt, wenn sie die Schuld auf … einen Stimulus und eine „Ethik des Mangels an Wert“ abwälzt.

6.
Dieser Manager, der jemanden an seinem freien Tag mit diesem Unsinn nervt.

7.
Dieser Chef, der eine hässliche, unbedeutende kleine Notiz auf jemandes letztem Scheck hinterlassen hat.

8.
Dieser Chef, der zugestimmt hat, jemandem sonntags frei zu geben, hat dann beschlossen, es zu ändern, weil sie unterbesetzt sind.

9.
Dieser Manager, der eine Vorwarnung hatte, dass ein Mitarbeiter eine Auszeit brauchen würde, hat nicht entsprechend geplant und übernimmt keine Schuld.

10.
Dieses Restaurant, das 3 Dollar pro Stunde zahlt, aber die Frechheit hat, die Leute über Trinkgeld zu belehren.

11.
Dieses Unternehmen bietet Gehaltsverhandlungen an, sagt aber auch, dass es „keinen Spielraum“ habe.

12.
Dieser lästige Arbeitgeber, der jemanden nervt, um kurzfristig eine Schicht zu übernehmen.

13.
Dieser Manager, der den Zeitplan vermasselt hat und denkt, es sei die Verantwortung seiner Mitarbeiter, an Arbeitstagen zu arbeiten, die er beantragt hat.

14.
Dieses Krankenhaus, das dem Ehemann einer Ehefrau dafür dankte, dass er sie „geteilt“ hatte, nachdem sie Überstunden gemacht hatte (anstatt ihr mehr zu bezahlen).

fünfzehn.
Dieses Unternehmen, das jemandem sagt, dass er seine bezahlte Zapfwelle nicht nutzen kann.

16.
Diese Bar, die diese Einstellungsanforderungen problemlos veröffentlicht hat.

17.
Und schließlich dieses Büro, das, gelinde gesagt, giftig erscheint.

Gericht Brügge verbietet auch Blockade des Hafens von Zeebrügge aufgrund von Bauernprotesten: „Strafzahlung von 1.000 Euro pro Person und Stunde“

Leute, die in Reality-Dating-Shows mitgewirkt haben, verraten, wie es ist, und es ist wild

Hollywood-Makler trennt sich von UTA über Sonderausgabenfonds in Höhe von 950.000 US-Dollar

Furlani, der CEO mit einem Rossoneri-Herzen, der sich um die Buchhaltung und den Transfermarkt kümmert

1.
Dieser Country-Club-Manager, der eine Kellnerin verärgert, weil sie ihr Korsett zurechtrückt.

2.
Dieses Unternehmen, das immer noch jemanden wegen arbeitsbezogener Hilfe kontaktiert, nachdem es ihn gefeuert hat.

3.
Dieser Manager, der nur 20 Minuten nach Ende seiner Schicht jemanden über diese E-Mail gefeuert hat.

4.
Diese Firma, die eine sehr miserable Stimmung ausstrahlt, wenn sie die Schuld auf … einen Stimulus und eine „Ethik des Mangels an Wert“ abwälzt.

5.

Dieser Chef, der so rücksichtslos und kalt war, dass jemand seine zweiwöchige Kündigungsfrist einreichte.

6.
Dieser Manager, der jemanden an seinem freien Tag mit diesem Unsinn nervt.

7.
Dieser Chef, der eine hässliche, unbedeutende kleine Notiz auf jemandes letztem Scheck hinterlassen hat.

8.
Dieser Chef, der zugestimmt hat, jemandem sonntags frei zu geben, hat dann beschlossen, es zu ändern, weil sie unterbesetzt sind.

9.
Dieser Manager, der eine Vorwarnung hatte, dass ein Mitarbeiter eine Auszeit brauchen würde, hat nicht entsprechend geplant und übernimmt keine Schuld.

10.
Dieses Restaurant, das 3 Dollar pro Stunde zahlt, aber die Frechheit hat, die Leute über Trinkgeld zu belehren.

11.
Dieses Unternehmen bietet Gehaltsverhandlungen an, sagt aber auch, dass es „keinen Spielraum“ habe.

12.
Dieser lästige Arbeitgeber, der jemanden nervt, um kurzfristig eine Schicht zu übernehmen.

13.
Dieser Manager, der den Zeitplan vermasselt hat und denkt, es sei die Verantwortung seiner Mitarbeiter, an Arbeitstagen zu arbeiten, die er beantragt hat.

14.
Dieses Krankenhaus, das dem Ehemann einer Ehefrau dafür dankte, dass er sie „geteilt“ hatte, nachdem sie Überstunden gemacht hatte (anstatt ihr mehr zu bezahlen).

fünfzehn.
Dieses Unternehmen, das jemandem sagt, dass er seine bezahlte Zapfwelle nicht nutzen kann.

16.
Diese Bar, die diese Einstellungsanforderungen problemlos veröffentlicht hat.

17.
Und schließlich dieses Büro, das, gelinde gesagt, giftig erscheint.

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Gericht Brügge verbietet auch Blockade des Hafens von Zeebrügge aufgrund von Bauernprotesten: „Strafzahlung von 1.000 Euro pro Person und Stunde“

Leute, die in Reality-Dating-Shows mitgewirkt haben, verraten, wie es ist, und es ist wild

Hollywood-Makler trennt sich von UTA über Sonderausgabenfonds in Höhe von 950.000 US-Dollar

Furlani, der CEO mit einem Rossoneri-Herzen, der sich um die Buchhaltung und den Transfermarkt kümmert

1. Dieser Country-Club-Manager, der eine Kellnerin verärgert, weil sie ihr Korsett zurechtrückt.

2. Dieses Unternehmen, das immer noch jemanden wegen arbeitsbezogener Hilfe kontaktiert, nachdem es ihn gefeuert hat.

3. Dieser Manager, der nur 20 Minuten nach Ende seiner Schicht jemanden über diese E-Mail gefeuert hat.

4. Diese Firma, die eine sehr miserable Stimmung ausstrahlt, wenn sie die Schuld auf … einen Stimulus und eine „Ethik des Mangels an Wert“ abwälzt.

5. Dieser Chef, der so rücksichtslos und kalt war, dass jemand seine zweiwöchige Kündigungsfrist einreichte.

6. Dieser Manager, der jemanden an seinem freien Tag mit diesem Unsinn nervt.

7. Dieser Chef, der eine hässliche, unbedeutende kleine Notiz auf jemandes letztem Scheck hinterlassen hat.

8. Dieser Chef, der zugestimmt hat, jemandem sonntags frei zu geben, hat dann beschlossen, es zu ändern, weil sie unterbesetzt sind.

9. Dieser Manager, der eine Vorwarnung hatte, dass ein Mitarbeiter eine Auszeit brauchen würde, hat nicht entsprechend geplant und übernimmt keine Schuld.

10. Dieses Restaurant, das 3 Dollar pro Stunde zahlt, aber die Frechheit hat, die Leute über Trinkgeld zu belehren.

11. Dieses Unternehmen bietet Gehaltsverhandlungen an, sagt aber auch, dass es „keinen Spielraum“ habe.

12. Dieser lästige Arbeitgeber, der jemanden nervt, um kurzfristig eine Schicht zu übernehmen.

13. Dieser Manager, der den Zeitplan vermasselt hat und denkt, es sei die Verantwortung seiner Mitarbeiter, an Arbeitstagen zu arbeiten, die er beantragt hat.

14. Dieses Krankenhaus, das dem Ehemann einer Ehefrau dafür dankte, dass er sie „geteilt“ hatte, nachdem sie Überstunden gemacht hatte (anstatt ihr mehr zu bezahlen).

fünfzehn. Dieses Unternehmen, das jemandem sagt, dass er seine bezahlte Zapfwelle nicht nutzen kann.

16. Diese Bar, die diese Einstellungsanforderungen problemlos veröffentlicht hat.

17. Und schließlich dieses Büro, das, gelinde gesagt, giftig erscheint.

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1.
Dieser Country-Club-Manager, der eine Kellnerin verärgert, weil sie ihr Korsett zurechtrückt.

2.
Dieses Unternehmen, das immer noch jemanden wegen arbeitsbezogener Hilfe kontaktiert, nachdem es ihn gefeuert hat.

3.
Dieser Manager, der nur 20 Minuten nach Ende seiner Schicht jemanden über diese E-Mail gefeuert hat.

4.
Diese Firma, die eine sehr miserable Stimmung ausstrahlt, wenn sie die Schuld auf … einen Stimulus und eine „Ethik des Mangels an Wert“ abwälzt.

5.

Dieser Chef, der so rücksichtslos und kalt war, dass jemand seine zweiwöchige Kündigungsfrist einreichte.

6.
Dieser Manager, der jemanden an seinem freien Tag mit diesem Unsinn nervt.

7.
Dieser Chef, der eine hässliche, unbedeutende kleine Notiz auf jemandes letztem Scheck hinterlassen hat.

8.
Dieser Chef, der zugestimmt hat, jemandem sonntags frei zu geben, hat dann beschlossen, es zu ändern, weil sie unterbesetzt sind.

9.
Dieser Manager, der eine Vorwarnung hatte, dass ein Mitarbeiter eine Auszeit brauchen würde, hat nicht entsprechend geplant und übernimmt keine Schuld.

10.
Dieses Restaurant, das 3 Dollar pro Stunde zahlt, aber die Frechheit hat, die Leute über Trinkgeld zu belehren.

11.
Dieses Unternehmen bietet Gehaltsverhandlungen an, sagt aber auch, dass es „keinen Spielraum“ habe.

12.
Dieser lästige Arbeitgeber, der jemanden nervt, um kurzfristig eine Schicht zu übernehmen.

13.
Dieser Manager, der den Zeitplan vermasselt hat und denkt, es sei die Verantwortung seiner Mitarbeiter, an Arbeitstagen zu arbeiten, die er beantragt hat.

14.
Dieses Krankenhaus, das dem Ehemann einer Ehefrau dafür dankte, dass er sie „geteilt“ hatte, nachdem sie Überstunden gemacht hatte (anstatt ihr mehr zu bezahlen).

fünfzehn.
Dieses Unternehmen, das jemandem sagt, dass er seine bezahlte Zapfwelle nicht nutzen kann.

16.
Diese Bar, die diese Einstellungsanforderungen problemlos veröffentlicht hat.

17.
Und schließlich dieses Büro, das, gelinde gesagt, giftig erscheint.